障がい者コース 新卒採用

応募方法

富士通および富士通Japan

富士通ポータルサイトから「障がい者採用コース」にエントリー(事前にサイトへの会員登録が必要になります)

所定の期日までに次の①~④を終えた方を対象に選考を行います。
①エントリーシート提出、②履歴書提出、③学校成績登録、④適性検査受検録

  • グループ合同採用企業とは、エントリーの窓口が異なります。
グループ合同採用企業

グループ合同採用の4社へは、以下の応募サイトより志望会社にエントリーいただきます。(事前にサイトへの新規会員登録が必要になります)
一度のエントリーで、併願可能となっています。

  • 選考情報の公開は12月下旬頃を予定しております。

【選考フロー】
①選考事前面談 ②書類選考(SHL) ③一次面接 ④最終面接

  • 富士通および富士通Japanとは、エントリーの窓口が異なります。

障がい者コース キャリア採用

富士通株式会社

エフサステクノロジーズ株式会社(旧 富士通エフサス)

富士通ディフェンス&ナショナルセキュリティ株式会社

富士通ネットワークソリューションズ株式会社

株式会社モバイルテクノ

富士通テレコムネットワークス株式会社

株式会社ジー・サーチ

株式会社富士通ラーニングメディア

株式会社富士通総研

株式会社富士通四国インフォテック

株式会社ベストライフ・プロモーション

株式会社富士通パーソナルズ